为培养一支水平高、素质优、能力强的护理临床带教师资队伍，加速护理人才队伍的建设与成长，8月25日，我院举办护理带教师资选拔赛，各科室经初赛后推选出的70名护理人员参加选拔。院长韩保卫、副院长尤登攀出席活动。
　　参赛选手根据各科室专业特色和护理教学特点，从实用性、科学性和创新性等方面选取了针对性的主题，内容涵盖妇产科、儿科、麻醉、急救护理、中医适宜技术、健康宣教、护理科研、护理管理等多个方面，既突出了各专科特色，又有新知识的延伸，大家的授课形式灵活多样，注重理论联系实际，由浅入深进行讲解，目标明确，重点突出，条理清楚，层次分明，充分展现了我院护理教学水平。
　　院长韩保卫对此次活动给予了充分肯定，他指出，护理是整个医疗行业中非常重要的一部分，对医院的发展起着至关重要的作用，我院的护理团队是一支素质高，执行力非常强的队伍，希望我院护理队伍能在更高的平台上往更加专业化、高水准的方向发展，加强学习，注重提升，熔炼团队，铸力前行，在全院形成浓厚的学术氛围，把优质的护理服务传递给病人，促进妇幼健康服务事业的蓬勃发展。
　　此次活动，基于“以赛促教、以教促学、以学促优”的教学理念，使广大护理带教人员从幕后走到了台前，大家同台竞技、互比互学、共进共长，为培养专业护理教学人才、发掘教学新秀、推进护理人才梯队建设提供了有力的保障。
　　护理部将结合参赛人员的现场表现及护理技能竞赛的结果，综合考评后选出院级的带教师资人选并建立我院的带教师资库，逐步形成规范、长效的护理人才培养机制。通过优秀护理师资的规范带教，使新入职护士能够快速成长，独立、规范地为患者提供更专业的护理服务。